Kas Merit Palk võiks sobida teie ettevõtte töökorraldusega?
See ei ole tavapärane programmi tutvustus, vaid arutelu teie ettevõtte vajaduste ja tööprotsesside põhjal.
Kohtumise käigus räägime näiteks:
- kuidas toimub üleminek teiselt palgaprogrammilt,
- millised andmete importimise ja automatiseerimise võimalused on olemas,
- kuidas toimub andmevahetus teiste süsteemidega,
- ning kuidas valmistuda andmepõhiseks aruandluseks.
Personaalne konsultatsioon toimub eesti keeles ning veebikohtumise vormis.
Milliste küsimustega ettevõtted kõige sagedamini pöörduvad?
- Kas Merit Palk sobib meie töötajate arvu ja töökorralduse jaoks?
- Kui keeruline on üleminek teiselt palgaprogrammilt?
- Kas olemasolevaid andmeid saab importida?
- Millised tööajaarvestuse lahendused on juba ühendatud?
- Kuidas toimub andmevahetus teiste süsteemidega?
- Mis muutub uue andmepõhise TSD kasutuselevõtuga?
Valmistume andmepõhiseks aruandluseks
Alates 1. oktoobrist jõustuvad muudatused seoses andmepõhise TSD uute aruandlusnõuetega.
Merit Palk arendab aktiivselt vajalikke lahendusi, et kasutajad saaksid vajalikud muudatused õigeaegselt kasutusele võtta.
Personaalse konsultatsiooni käigus räägime:
- millised muudatused ettevõtteid ees ootavad,
- kuidas Merit Palk nendeks valmistub,
- ning mida võiks juba täna oma protsessides läbi mõelda.
Broneeri personaalne konsultatsioon!
Vabu kohti ei ole
1. jaanuar 1970
Vaata veel koolitusi
Veebikoolitus Merit Aktivaga alustajatele
Veebikoolitus Merit Palgaga alustajatele
Proovi tasuta
Aktiva tasuta paketis saate 6 kuu jooksul sisestada 100 müügiarvet, 100 ostuarvet ja 100 pearaamatu kannet ning saata tasuta e-arveid.
Merit Palga tasuta paketiga saate teha arvestust kuni kahele töötajale. Mingeid muid piiranguid tasuta paketis ei ole.